De monitor Discriminatie 2022 Limburg is een gezamenlijke uitgave van politie-eenheid Limburg en 
Antidiscriminatievoorziening Limburg (ADV Limburg), en bevat gegevens van de Nationale Politie, het 
College voor de Rechten van de Mens en ADV Limburg. Net als vorig jaar hebben wij gekozen voor 
een dynamische weergave van onze cijfers en casussen. En Adjunct-Officier van Justitie, mevrouw 
Meijs geeft in een filmfragment haar visie op het belang van bestrijden van discriminatie.

Steeds meer wordt erkend dat discriminatie en uitsluiting een groot maatschappelijk probleem is met
mogelijk grote impact op de slachtoffers ervan. In 2021 werd dat pijnlijk duidelijk naar aanleiding van 
de toeslagenaffaire, maar ook in 2022 is gebleken dat er nog te veel (groepen) mensen worden 
gediscrimineerd en gemarginaliseerd. Met als mogelijk gevolg dat mensen zich afkeren van de 
maatschappij, de overheid gaan wantrouwen en polarisatie toeneemt.

ADV Limburg verleent bijstand aan inwoners van Limburg die discriminatie en ongelijke 
behandeling ervaren. De politie zorgt voor de strafrechtelijke afhandeling van discriminatiezaken, 
maar heeft ook een signalerende taak. Het blijft van het grootste belang dat ook gemeenten, organisaties én burgers in Limburg actief bijdragen aan het bestrijden en voorkomen van discriminatie. Niets doen is geen optie.

BEKIJK HIER DE MONITOR

Mogen wij ook in 2023/2024 op u rekenen in de strijd tegen discriminatie om uitsluiting, onrecht en 
maatschappelijke onrust te voorkomen?

Met vriendelijke groet,

Ingrid Schäfer-Poels, Politiechef politie-eenheid Limburg

Chris Baltussen, Directeur-bestuurder ADV Limburg